Cover Image

QR Code

Algunas consideraciones sobre la entrevista en selección de personal

Bibliographic Details
Main Author:	Blasco, Ricardo D.
Corporate Author:	e-libro, Corp.
Format:	eBook
Language:	Spanish
Published:	Madrid : Colegio Oficial de Psicólogos de Madrid, 1987.
Subjects:	Psicología. Psicología industrial. Psychology, Industrial. Work > Psychological aspects. Libros electrónicos.
Online Access:	https://elibro.net/ereader/uninicaragua/21168

Similar Items

La entrevista de selección limitaciones inherentes y forma de superarlas /
by: Gorriti Bontigui, M.
Published: (1994)

Necesidades laborales y selección de personal
by: Arévalo Hernando, Pedro Antonio.
Published: (1994)

Un enfoque tecnológico en selección de personal
by: Roe, Robert A.
Published: (1987)

Modelos de toma de decisiones en selección de personal una revisión /
by: Haro García, José Manuel de.
Published: (1997)

Primeros apuntes sobre la problemática detectada en la selección de personal para las Administraciones Publicas
by: Basoredo Ledo, Carmelo.
Published: (1992)

Un modelo matemático de selección de personal basado en validez concurrente
by: Cuadra Peralta, Alejandro.
Published: (1990)

Validez de la entrevista conductual estructurada
by: Salgado, J. F., et al.
Published: (1995)

La modificación de conducta en el ámbito de las organizaciones
by: Blasco, Ricardo D.
Published: (1990)

El reclutamiento de personal en México
by: Colunga, Carlos.
Published: (1988)

Gestión previsional de personal un modelo para el diseño de carreras /
by: Pérez de Velasco, Víctor M.
Published: (1989)

Estudio de un grupo de conductores de autobuses con alto índice de accidentabilidad
by: Blasco, Ricardo D., et al.
Published: (1985)

Personalidad y rendimiento en personal comercial de empresas aseguradoras
by: Muñoz Adánes, Alfredo., et al.
Published: (1988)

Psicología del trabajo y formación del personal en la transformación europea la formación del personal en psicología y marketing /
by: Quintanilla Pardo, Ismael.
Published: (1991)

Selección, cuestionarios y distorsión motivacional (actitud inteligente de adaptación)
by: Seisdedos, N.
Published: (1988)

Psicología del trabajo y formación del personal en la transformación europea
by: Prieto, José M.
Published: (1991)

El proceso de selección y la discriminación laboral de la mujer
by: Casanueva, Gabriel.
Published: (1990)

Selección bibliográfica sobre mediación laboral
by: Fernandez Rios, Manuel., et al.
Published: (1996)

Relaciones entre Burnout, ambigüedad de rol y satisfacción laboral en el personal de banca
by: García Izquierdo, Mariano,
Published: (1993)

La oferta de empleo público como técnica externo de reclutamiento en los procesos de selección de los recursos humanos de las Administraciones Públicas
by: Redondo Sánchez, Saturnino.
Published: (1990)

Incidencia del tamaño organizacional y el nivel tecnológico sobre la formación continua en la empresa
by: Pinazo, D., et al.
Published: (1997)

Estrés ocupacional y patrón A de comportamiento como predictores de insatisfacción laboral y del estado de salud en personal de enfermería de hospital
by: Reig Ferrer, Abilio., et al.
Published: (1989)

Cultura y recursos humanos consideraciones desde un estudio piloto /
by: Sánchez, J. C.
Published: (1995)

Reclutamiento y mercado laboral ofertado en prensa en Cataluña, durante 1985
by: Quijano, Santiago D. de,
Published: (1989)

Conclusiones sobre los efectos psicológicos del desempleo en la juventud
by: García Rodríguez, Yolanda.
Published: (1993)

Incidencia de la formación sobre el empleo en la economía de mercado
by: Burgaleta Alvarez, Rafael.
Published: (1991)

Encuesta sobre los sistemas de primas e incentivos salariales en la empresa
by: Montejo Velasco, Jesús.
Published: (1988)

Formación y gestión integrada en la empresa
by: D.de Quijano de Arana, Santiago.
Published: (1993)

Estudio sobre las demandas de psicología del trabajo en la comunidad de Madrid
by: Pérez Velasco, Víctor,
Published: (1987)

La cultura en las organizaciones y sus efectos sobre la participación de los empleados
by: Bonavía Martín, Tomás., et al.
Published: (1996)

Efectos de la cultura organizacional sobre promoción profesional y asistencia a huelgas
by: Duro Martín, Antonio.
Published: (1991)

La formación de postgrado de los psicólogos del trabajo y de las organizaciones en España su correspondencia con el modelo de la ENOP para un "curriculum" europeo /
by: Quijano, S. D. de., et al.
Published: (1995)

Acuerdo sobre solución extrajudicial de conflictos laborales (ASEC) y reglamento de aplicación
Published: (1996)

Asertividad y conflicto en la organización. (El "HSP-1", una prueba para la medida de la asertividad)
by: Quijano, Santiago D. de., et al.
Published: (1989)

Efectos de la complejidad de una tarea de localización de fallos sobre la carga mental subjetiva
by: Rubio Valdheita, Susana.
Published: (1993)

El acuerdo interprofesional Gallego sobre procedimientos extrajudiciales de solución de conflictos de trabajo (AGA)
Published: (1996)

Un estudio sobre la validez predictiva de la batería psicológica informatizada Driver-Test y unas notas acerca del criterio
by: Monterde i Bort, Héctor.
Published: (1989)

Un estudio sobre antecedentes significativos del "Síndrome de quemarse por el trabajo" (burnout) en trabajadores de centros ocupacionales para discapacitados psíquicos
by: Gil-Monte, Pedro R., et al.
Published: (1996)

Concepciones del clima organizacional hacia la seguridad laboral replicación del modelo confirmatorio de Dedobbeleer y Béland (1991): Sugerencias sobre el papel del análisis factorial confirmatorio en el análisis de cuestionarios /
by: Melía, J. L., et al.
Published: (1992)

Satisfacción en el trabajo en la escala de administrativos
by: Sánchez Baglietto, M. del Carmen., et al.
Published: (1988)

La formación abierta a distancia en la empresa
by: Carrasco Martín, Juan Carlos.
Published: (1992)