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El capital humano como objeto de gestión en la estrategia de gestión del desarrollo innovador de la región

La relevancia del problema en estudio se debe a que en la actualidad está aumentando el papel del capital humano en el desarrollo del contenido y la dinámica del sistema de innovación tanto de un país en su conjunto como de sus regiones individuales. El propósito del artículo es de...

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Bibliographic Details
Main Authors: Krasnostanova, Nataliia E, Akymenko, Natalia V, Filyppova, Svitlana V, Voloshchuk, Lidiia O, Zhuravel, Olena V
Format: Article
Published: Universidad Nacional de Ingeniería 2021
Subjects:
710 Urbanismo & arte del paisaje
Online Access:http://ribuni.uni.edu.ni/4779/1/ricardo%2C%2B12.%2BTetiana%2B4.pdf
id 4779
recordtype eprints
spelling 47792023-02-08T23:14:06Z El capital humano como objeto de gestión en la estrategia de gestión del desarrollo innovador de la región Krasnostanova, Nataliia E Akymenko, Natalia V Filyppova, Svitlana V Voloshchuk, Lidiia O Zhuravel, Olena V 710 Urbanismo & arte del paisaje La relevancia del problema en estudio se debe a que en la actualidad está aumentando el papel del capital humano en el desarrollo del contenido y la dinámica del sistema de innovación tanto de un país en su conjunto como de sus regiones individuales. El propósito del artículo es desarrollar recomendaciones para mejorar la eficiencia del uso del capital humano en el proceso de implementación de actividades innovadoras. Los métodos principales para estudiar el problema del artículo incluyen el análisis de fuentes teóricas, análisis de estadísticas, comparación. El artículo examina la esencia del desarrollo innovador, analiza el capital humano y el desarrollo innovador de la región de Odesa, identifica problemas y elabora formas de resolverlos Universidad Nacional de Ingeniería 2021-03 Article PeerReviewed text http://ribuni.uni.edu.ni/4779/1/ricardo%2C%2B12.%2BTetiana%2B4.pdf http://revistas.uni.edu.ni/index.php/Nexo Krasnostanova, Nataliia E and Akymenko, Natalia V and Filyppova, Svitlana V and Voloshchuk, Lidiia O and Zhuravel, Olena V (2021) El capital humano como objeto de gestión en la estrategia de gestión del desarrollo innovador de la región. Nexo Revista Científica, 34 (1). pp. 129-141. ISSN 1995-9516 http://ribuni.uni.edu.ni/4779/
institution Universidad Nacional de Ingenieria
collection Repositorio Institucional-RIBUNI
topic 710 Urbanismo & arte del paisaje
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Krasnostanova, Nataliia E
Akymenko, Natalia V
Filyppova, Svitlana V
Voloshchuk, Lidiia O
Zhuravel, Olena V
El capital humano como objeto de gestión en la estrategia de gestión del desarrollo innovador de la región
description La relevancia del problema en estudio se debe a que en la actualidad está aumentando el papel del capital humano en el desarrollo del contenido y la dinámica del sistema de innovación tanto de un país en su conjunto como de sus regiones individuales. El propósito del artículo es desarrollar recomendaciones para mejorar la eficiencia del uso del capital humano en el proceso de implementación de actividades innovadoras. Los métodos principales para estudiar el problema del artículo incluyen el análisis de fuentes teóricas, análisis de estadísticas, comparación. El artículo examina la esencia del desarrollo innovador, analiza el capital humano y el desarrollo innovador de la región de Odesa, identifica problemas y elabora formas de resolverlos
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